В Удмуртской Республике наблюдается значительный рост трудоустройства участников специальной военной операции (СВО), что стало возможным благодаря эффективной реализации национальных проектов «Кадры» и «Семья», запущенных по инициативе Президента России Владимира Путина. Глава государства неоднократно акцентировал внимание на важности поддержки бойцов, возвращающихся к гражданской жизни, и предоставлении им возможностей для получения новой профессии. Глава и Правительство Удмуртской Республики информируют о том, что количество успешно трудоустроенных участников СВО вдвое превысило показатели прошлого года.
Трудоустройство происходит на разнообразные профессиональные позиции, такие как водитель, сварщик, охранник, автослесарь, машинист, тракторист, оператор БПЛА, комплектовщик, геодезист и другие специальности. Одной из ярких историй является случай добровольца Якова В., который ушел на СВО в 2022 году. По возвращении он столкнулся с трудностями в поиске работы, так как из-за полученной инвалидности не мог вернуться к своей прежней профессии слесаря механосборочных работ. Обратившись в Кадровый центр «Работа России» в Камбарском районе, Яков получил необходимую помощь в составлении резюме и подаче заявки на поиск работы через портал «Работа России». Специалисты центра также помогли ему подобрать подходящие варианты трудоустройства с учетом его опыта и здоровья, а также организовали встречи с потенциальными работодателями. В результате, сейчас Яков работает рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.
Кроме того, родственники участников СВО также получают возможность трудоустройства на такие позиции, как методисты, специалисты, воспитатели, финансовые менеджеры, продавцы, социальные работники, кухонные работники и помощники воспитателей. С начала года 24 несовершеннолетних родственника ветеранов СВО нашли работу с помощью Кадрового центра «Работа России».
Социальный контракт остается важным инструментом поддержки. С 2026 года для участников специальной военной операции упрощены условия его получения. Теперь при оформлении социального контракта на открытие собственного дела не учитывается уровень текущих доходов семьи бойца. Эти же условия действуют для супругов ветеранов СВО, имеющих инвалидность 1 или 2 группы. В рамках социального контракта ветераны и их близкие могут получить возможность переобучения или повышения квалификации. За первые семь месяцев текущего года 28 человек из числа участников СВО и их семей воспользовались этой возможностью, и 14 из них подали заявления на бесплатное профессиональное обучение.
Максим Фефилов, директор Кадрового центра «Работа России» в Удмуртии, акцентирует: «Поддержка участников СВО в Удмуртии – это выстроенная система. Специалисты нашего центра «Работа России» сопровождают ветеранов и членов их семей на всех этапах: от первой консультации до адаптации на новом рабочем месте. Мы также усилили работу по привлечению работодателей для трудоустройства ветеранов СВО в рамках государственной программы субсидирования найма». За подробной информацией и помощью в поиске работы можно обратиться в любой из 25 районных филиалов Кадрового центра «Работа России» в Удмуртии или позвонить по единому телефону контакт-центра: 8 (3412) 22-18-20.